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História

Em setembro de 2002 um time de profissionais atuante nas grandes empresas da região de Curitiba e, em especial, aficionado pelo intenso movimento da qualidade total e pelo encantador Sistema Toyota de Produção (Lean Production) cristalizou os primeiros treinamentos e consultorias absolutamente nivelados com essa fantástica onda que chegara do oriente. Em outros termos, iniciou-se uma pulsante jornada, aproximando mestre, aprendiz e organizações, transferindo resultados significativos para as empresas e, sobretudo, desenvolvendo um espírito simples e solidário que impulsiona, desde então, a todos na direção da melhoria incremental contínua dos processos, dos serviços e, prioritariamente, na evolução pessoal, assegurando, nesse sentido, a excelência operacional e a estabilidade profissional, i.e., a perenidade do negócio.

O Instituto nomm é, desse modo, a consolidação e a formalização das diversas trilhas que foram experimentadas, talhadas e lapidadas no decorrer dessa caminhada, ou seja, um conceito de desenvolvimento e capacitação mútua em harmonia com os novos tempos, quer dizer, o i.nomm apresenta ousadas possibilidades para as Empresas e para as Pessoas catapultarem sua Performance num período de tempo compacto e, em maior destaque, a valores austeros e responsáveis.

Evolução

O i.nomm está hoje sintonizado com a Quarta Revolução Industrial proporcionando ganhos em velocidade, flexibilidade, precisão e aproximando assertivamente o cliente à agregação de valor via tecnologias inteligentes, colaboração e conectividade.

A Missão do i.nomm é atuar significativamente para que as pessoas e organizações desenvolvam a genuína cultura da excelência, a fim de que aperfeiçoem-se continuamente.

A Visão do i.nomm até 2021 é de ser reconhecido por clientes, bem como pela comunidade, como um centro singular de elevadíssima qualidade, que é comprometido com o aperfeiçoamento das pessoas e das organizações.

Por que nomm

O termo nomm significa foco, foco na melhoria das habilidades, foco na qualidade, foco no resultado, foco na perenidade do negócio e, em especial, foco nas pessoas! Quer dizer, não muitas escolhas, apenas algumas selecionadas, porém, com excelência e engajamento máximos.

non multa, sed multum!

Valores e Crenças

Comprometimento

Objetividade

Lealdade

Simplicidade

Transparência

A educação é o insumo do desenvolvimento

Respeito

Homem sem sonhos não vive, apenas sobrevive!